很多中小型企業(yè)都沒有完善的會(huì)計(jì)系統(tǒng)，有的是承擔(dān)不起請(qǐng)專職會(huì)計(jì)的費(fèi)用，就產(chǎn)生了會(huì)計(jì)代理記賬這一特殊的行業(yè)。代賬會(huì)計(jì)就是為企業(yè)進(jìn)行建賬、記賬、出報(bào)表、登賬、報(bào)稅等財(cái)務(wù)活動(dòng)，形式分為個(gè)人和公司代理記賬，個(gè)人代理記賬就是個(gè)人會(huì)計(jì)為企業(yè)代賬，優(yōu)點(diǎn)是個(gè)人時(shí)間多，可以隨時(shí)去公司處理日常賬務(wù)出現(xiàn)的緊急問題，缺點(diǎn)是沒有法律保障，不能全盤核算一個(gè)企業(yè)的財(cái)務(wù)，公司相對(duì)于個(gè)人來說要更加的安全，有合同做為保障。而且不受知識(shí)面的限制，可以全盤核算企業(yè)的財(cái)務(wù)。
優(yōu)勢(shì)
企業(yè)額外負(fù)擔(dān)小
企業(yè)聘用會(huì)計(jì)人員，在工資之外還要繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、公積、生育、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)或綜合保險(xiǎn)，發(fā)生意外還有勞保等一系列勞動(dòng)用工方面的費(fèi)用支出，人員成本明顯增加。聘請(qǐng)財(cái)務(wù)公司代理記賬則不會(huì)存在這些問題。
節(jié)省人員直接成本
一名*普通的會(huì)計(jì)，每月基本工資要兩三千元，會(huì)計(jì)師每月至少三五千元，高級(jí)會(huì)計(jì)、外貿(mào)會(huì)計(jì)和外資會(huì)計(jì)費(fèi)用更高。會(huì)計(jì)代賬服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一般五六百元。
財(cái)務(wù)工作不會(huì)中斷
一般企業(yè)都非常重視企業(yè)財(cái)務(wù)的穩(wěn)定性。如果企業(yè)財(cái)務(wù)人員不穩(wěn)定，工作銜接就成問題，不僅影響工作，還要花費(fèi)時(shí)間精力選聘人員。財(cái)務(wù)公司用團(tuán)隊(duì)的力量保障代理記帳服務(wù)連續(xù)不斷。
便于保守企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)密
財(cái)務(wù)部門在企業(yè)都很“特殊”，都會(huì)接觸一些企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)密！！代理記帳公司為“第三方”機(jī)構(gòu)，與企業(yè)沒有過多密切接觸和復(fù)雜關(guān)系，同時(shí)有行業(yè)規(guī)范和行業(yè)信譽(yù)制約，更有利于保守企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)密。
納稅申報(bào)及時(shí)準(zhǔn)確
一般單位會(huì)計(jì)納稅申報(bào)如發(fā)生誤報(bào)、漏報(bào)、遲報(bào)，補(bǔ)繳稅款、滯納金、罰款等責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失仍主要由單位承擔(dān)。代理記帳公司有專人審核報(bào)稅，能有效避免因不熟悉稅法，出現(xiàn)誤報(bào)、漏報(bào)、遲報(bào)等差錯(cuò)和損失，還可在代理記賬委托協(xié)議中約定相關(guān)責(zé)任。
缺點(diǎn)
責(zé)任不清
有些代理記帳公司沒有與委托單位簽訂正式的委托代理合同，對(duì)雙方的權(quán)利、義務(wù)缺少明確的規(guī)定，在實(shí)際工作中遇到異議時(shí)，往往無法分清責(zé)任。
會(huì)計(jì)服務(wù)不及時(shí)
代理記賬公司通常是定期或定時(shí)上門服務(wù)，日常業(yè)務(wù)可通過電話溝通，會(huì)計(jì)不是隨時(shí)在單位辦理和咨詢業(yè)務(wù)。
會(huì)計(jì)資料交接不夠規(guī)范
代理記賬公司在接受委托單位的會(huì)計(jì)原始憑證及資料時(shí)，沒有辦理交接手續(xù)，發(fā)現(xiàn)遺失或毀損時(shí)無法查找。
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