代理記賬行業(yè)近幾年越來越受到中小型企業(yè)的青睞,這也使得很多的創(chuàng)業(yè)者進軍到代理記賬行業(yè)之中。代理記賬行業(yè)的快速膨脹,導(dǎo)致代理記賬迫切需要管理。代理記賬管理辦法的出臺,有效促進代理記賬行業(yè)健康發(fā)展。
代理記賬管理辦法是為了加強代理記賬資格管理,規(guī)范代理記賬活動,促進代理記賬行業(yè)健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國會計法》等法律、行政法規(guī),制定本辦法。
主要有以下兩類:尋找新方向的傳統(tǒng)行業(yè)“游擊型”企業(yè),原有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的“紅眼病”企業(yè)。這兩種企業(yè)進入之初都顯得異常自信,無視財務(wù)外包、代理記賬行業(yè)和會計工作本身的特性,盲目宣傳和吸納低端客戶,其前途令人堪憂。
會計工作的從業(yè)門檻比較低。那是不是說,只要搜羅了一批具有會計從業(yè)資格的人就可以開立代理記賬公司了呢?回答同樣是否定的。
代理記賬公司之所以不能速成,主要原因有兩個:一是會計不能速成;二是公司團隊建設(shè)和專業(yè)經(jīng)驗需要時間的累積。
一是會計單純地根據(jù)企業(yè)的業(yè)務(wù)單據(jù)做賬,會計信息的真實性、準(zhǔn)確性得不到保障,會給企業(yè)帶來嚴(yán)重的稅收風(fēng)險;
二是眾多會計的業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊,難免在處理中會出現(xiàn)錯漏。更為可怕的是,前后會計人員之間并無工作交接程序與手續(xù)安排,一旦給企業(yè)帶來稅務(wù)風(fēng)險,責(zé)任人都無法找到。
那些新入行的代賬公司,且不說它的從業(yè)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)高低,至少在與工商、稅務(wù)等部門的接觸經(jīng)驗上,在解決各種矛盾、問題的實踐經(jīng)驗上,與資深的行業(yè)先行者相比,就有巨大的差距。
代理記賬管理辦法促進代理記賬行業(yè)健康發(fā)展,代理記賬行業(yè)的服務(wù)水平參差不齊,所以在選擇代理記賬的時候一定要擦亮雙眼,選擇正規(guī)專業(yè)的代理記賬公司,在選擇代理記賬公司的時候千萬不能只考慮價格方面的因素。
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