勞務派遣是一種特殊的用工形式,一般存在派遣機構、派遣員工、用工單位三個主體,但也屬于勞動合同法的調整范圍。因此接下來將由聯(lián)貝小編為您介紹關于勞務派遣經(jīng)營許可證到期怎么辦及其相關方面的知識,希望能夠幫助大家解決相應的問題。
勞務派遣許可證到期怎么辦
勞務派遣經(jīng)營許可證過期之后,如果經(jīng)營者沒有進行延續(xù)申請的,相關部門將會對該單位的勞務派遣經(jīng)營許可證進行注銷,該公司不再具備勞務派遣經(jīng)營資格。
只要申請人能夠保證200萬元實繳資本、固定辦公地址、有相關經(jīng)驗的從業(yè)者等條件到位,并能夠遞交相應的材料,人社部在規(guī)定的20-30個工作日內就可以重新下發(fā)新的勞務派遣經(jīng)營許可證。
勞務派遣許可證的主體
1、勞務派遣有三個主體:派遣機構、派遣員工、用工單位。
2、派遣機構按照用人單位的條件和要求招聘員工,并與之簽訂勞動合同,建立勞動關系:為其發(fā)放工資,繳納社會保險,并辦理其他勞動保障事務:但不直接使用員工。
3、用工單位只管使用派遣機構派來的員工,不與之簽訂勞動合同,不建立勞動關系。
4、派遣員工同時接受派遣機構和用人單位對其崗位的雙重管理,作為派遣機構的員工,他們必須按用人單位要求的數(shù)量和質量完成任務。
勞務派遣不同于傳統(tǒng)的勞務中介還在于對就業(yè)資源進行有效利用。勞務派遣公司通過對各級勞動力市場、人才市場、街道、社區(qū)勞務保障服務機構的信息搜集引導,并依托全省各層次的技能培訓機構,為員工實施省內、省外、境外就業(yè)的各個環(huán)節(jié)需要開展的各類培訓、咨詢、代理等一條龍服務,進而實現(xiàn)城鄉(xiāng)勞動者平等就業(yè)由自發(fā)無序向依法有序轉移。
勞務派遣這種用工形式具有很多優(yōu)勢。
勞務派遣手續(xù)如何辦理
勞務派遣手續(xù)簡便,用人單位與勞務派遣機構簽定《勞務派遣合同》,提出派遣勞務人員的需求(勞務人員可以由用人單位自行招聘,也可通過勞務服務公司招聘),確定用人名單,然后由勞務派遣機構辦理用工手續(xù)。具體辦理派遣手續(xù)程序如下:
(1) 用人單位與勞務派遣機構簽訂《勞務派遣合同》。在雙方遵守國家《勞動法》的前提下,明確勞務派遣合同雙方的責任義務。
(2) 勞務派遣機構與勞務人員簽定《勞動合同》。依照《北京市勞動合同管理辦法》,與所有勞務人員簽訂《勞動合同》,注明所要派遣到的企業(yè)名稱及崗位。
(3) 實際用人單位與勞務人員簽定《勞務協(xié)議》。明確雙方的勞務關系及所從事工作崗位職責的具體要求。
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